تحديد معدل الزيادة في تركيا: راتب صافي للموظفين العموميين

0
75

بعد فجوة التضخم وإعلان الرئيس أردوغان عن معدل الزيادة الإضافية، أصبحت رواتب بعض المسؤولين الحكوميين واضحة.

وبناءً عليه، اعتباراً من يناير، ارتفع أدنى راتب موظف حكومي إلى 6429 ليرة، وأدنى معاش لموظف الخدمة المدنية إلى 4289 ليرة.

-اعلان-



كما تم الإعلان عن زيادات للموظفين العموميين والمتقاعدين.

وتم تحديد الزيادات في الحقوق المالية والاجتماعية للموظفين العموميين في عام 2022 بموجب الاتفاقية الجماعية لمدة 6 سنوات.

والتي تغطي عامي 2022 و 2023 بشأن الحقوق المالية والاجتماعية للموظفين العموميين وفروع الخدمات.

وتم تحديد التضخم في ديسمبر الذي يحدد معدل الزيادة لموظفي الخدمة المدنية والمتقاعدين

واعتباراً من يناير / كانون الثاني، كان من المتصوَّر زيادة رواتب وأجور جميع الموظفين العموميين والمتقاعدين بنسبة 5 في المائة.

بالإضافة إلى ذلك، أعطى الرئيس رجب طيب أردوغان الأخبار السارة بزيادة إضافية بنسبة 2.5 في المائة.

-اعلان-



بينما بلغ معدل التضخم 25.47 في المائة في فترة الستة أشهر الثانية من عام 2021، سيتم إجراء تحسن إجمالي قدره 30.95 في المائة في رواتب وأجور الموظفين العموميين والمتقاعدين.

وهذا اعتباراً من يناير 2022 مع الزيادة والارتفاع الإضافي بسبب التضخم.

وفي نفس الفترة، سيتم تحقيق زيادة بنسبة 25.47 في المائة في معاشات التقاعد SSK و Bağ-Kur.

وأعلن الرئيس أردوغان نسبة الزيادة التي ستعطى لموظفي الخدمة المدنية، وكان أقل راتب موظف حكومي 6429 ليرة

-اعلان-



وفي هذا السياق، ارتفع أجر أدنى موظف حكومي، شاملاً بدل المساعدة الأسرية من 4881 ليرة إلى 6429 ليرة، وزاد أدنى معاش موظف حكومي من 3276 ليرة إلى 4289 ليرة.